1. A/B/S merupakan satu-satunya outsourcing yang memiliki portal/system yang bisa diakses oleh client
2. Pergantian Tenaga Kerja yang mudah & cepat
3. Respon & Penanganan Cepat max 24 jam
4. Adanya portal promo yang bisa dimanfaatkan untuk share promo anda secara gratis
5. Adanya Point Reward yang bisa ditukarkan dengan hadiah menarik Selama bekerjasama dengan A/B/S
6. Anda akan menerima email laporan hasil kunjungan SPV (SPV Report) setiap bulannnya. Sehingga ada bisa mengetahui kinerja tenaga kerja meskipun tidak di lokasi.
7. A/B/S telah memiliki sertifikasi ISO 9001:2015, sebagai standar system operasional perusahaan untuk menjadi pedoman pelayanan yang focus meningkatkan kepuasan pelanggan.
Perbedaan terletak pada job desc mereka.
1. Cleaning Service:
Tenaga kerja akan memberikan pelayanan kebersihan, kerapihan dan higienisasi area, baik indoor ataupun outdoor sehingga tercipta suasana yang nyaman dalam menunjang aktivitas sehari-hari
2. Office Boy/ Girl:
Tenaga kerja lebih membantu staff karyawan, untuk melakukan semua pekerjaan di luar pekerjaan staff karyawan untuk mendukung pelaksanaan tugas dan pekerjaan mereka.
3. General Cleaning :
Jasa layanan General Cleaning kami bedakan kembali menjadi dua, antara lain Daily Cleaning dan Project Cleaning.
-Daily Cleaning; Pembersihan berkala dan dalam jangka waktu yang telah disepakati.
Seperti; pembersihan rumah, pembersihan area restaurant, pembersihan kaca secara berkala, dll
-Project Cleaning; Pembersihan dalam jangka waktu sekali datang / sekali pengerjaan.
Seperti pembersihan rumah baru, tempat ibadah pada event tertentu, cafe,dll
1.Marketing kami akan datang untuk melakukan survey lokasi. Untuk menganalisa area,kebutuhan man power,dan sarana pendukung operasional, serta detail kebutuhan terkait kontrak kerjasama (misalnya :Detail Pekerjaan, Gaji, BPJS,dll).
2. Setelah survey, Marketing akan segera mengirimkan penawaran harga (Maksimal h+1 setelah survey).
3. Setelah penawaran disetujui, marketing kami akan mengirimkan SPK (Surat Perintah Kerja) untuk ditanda tanganin kedua belah pihak.
4. Deploy peralatan & chemical akan dilaksanakan min H-1 sebelum tanggal penggerjaan
Chemicals yang kami gunakan telah dilengkapi dengan MSDS.
Seluruh tenaga kerja A/B/S telah melalui proses seleksi yang sangat selektif melalui divisi HRD, Training dan Operasional.
Proses seleksi awal adalah calon tenaga kerja harus tidak bau badan & tidak memiliki tato. Selanjutnya di dalam proses seleksi administrasi dan wawancara salah satu persyaratan calon tenaga kerja juga menyertakan skck yang masih berlaku. Proses berikutnya calon tenaga kerja akan mendapatkan pelatihan atau training selama 7hari, dimana peserta training yang di nyatakan lulus mereka akan mendapatkan sertifikat yang di dalamnya terdapat nilai dari hasil training.
Seleksi terakhir adalah pada Divisi Operasional untuk menentukan penempatan lokasi kerja tenaga kerja.
Manufacture, Perkantoran, Restaurant, Retail, Tempat Ibadah, Sport Center, Warehouse, Apartment, Hotel,dll
Seluruh tenaga kerja di A/B/S diikutsertakan dalam program BPJS
Jika terdapat tenaga kerja yang tidak masuk dikarenakan sakit, ijin, mangkir dsb, kami akan mengirimkan tenaga kerja pengganti untuk mengisi kekosongan dengan memperhitungkan jarak waktu tempuh ke area client.
Pembayaran max 2 minggu setelah tagihan diterima oleh client
Untuk jasa reguler kami minimal kontrak kerjasama satu tahun.
Permintaan penawaran KLIK DISINI, team marketing kami akan segera merespon permintaan anda.